TRAVAILLER CHEZ GROUPE LAURE
Notre culture d'entreprise
Depuis sa création en 1904, le Groupe Laure est une entreprise familiale indépendante. Nous tenons à développer une relation de confiance et une collaboration constructive avec chaque collaborateur. Nos équipes ont le sens du service, notre priorité est la satisfaction de nos clients.
Nous favorisons les échanges entre les équipes et encourageons le partage des connaissances. Chaque année, nous accueillons des étudiants dans le cadre de leur stage ou alternance. Nos conducteurs les plus expérimentés accompagnent leurs collègues dans leur montée en compétences ou lors de leur changement de services suite à des mobilités internes.
Acteur du développement économique local et national, nous disposons de 4 agences : le siège social du Groupe à Saint Etienne de Montluc au nord de Nantes, une agence à Bordeaux, Bayonne et Lyon. Découvrir nos agences
Nous disposons également de 2 sites de stockage de matériels et d’accueil pour les conducteurs à Tours et Toulouse.
Processus de recrutement
1. J’ai postulé et ma candidature est présélectionnée
Après avoir répondu à une annonce ou envoyé ma candidature spontanée, si je suis présélectionné·e, une personne du service des ressources humaines me contacte pour un échange par téléphone.
2. On me propose un entretien
Si ce premier échange est concluant, je suis invité·e à un entretien. C’est le moment d’expliquer mon parcours et de montrer mon potentiel ainsi que mes motivations. C’est aussi le moment privilégié pour poser des questions sur mon futur poste ou sur le Groupe Laure.
3. Ma candidature est retenue
Après la phase d’entretien, le service RH m’informe des modalités liées à mon embauche et m’explique mon parcours d’intégration.
4. Mon premier jour chez Groupe Laure
Je suis accueilli·e par une personne du service des ressources humaines, et/ou mon manager, qui m’accompagne dans mon intégration.
Nos métiers
Le Groupe Laure c’est plus de 300 collaborateurs qui chaque jour apportent leur expertise, leur connaissance et un sens accru du service aux demandes de nos clients.
La diversité de l’offre proposée par le Groupe Laure dans le transport, la location et la logistique couvre de nombreux secteurs d’activités comme le BTP, l’industrie, la grande distribution, les collectivités territoriales, etc.
Parmi les métiers représentés au sein du Groupe, vous retrouverez les conducteurs, intervenant sur divers types de véhicules, des mécaniciens et des carrossiers pour l’entretien de notre parc.
Nous avons aussi un grand nombre de métiers lié à l’exploitation (exploitant, commercial, gestionnaire de parc, etc.) et aux fonctions supports (comptabilité, facturation, ressources humaines, formation, etc.).
Professionnel·le de la route, le conducteur ou la conductrice assure le transport de marchandises en courte ou longue distance (zone longue).
En toute autonomie, il ou elle supervise les opérations de chargement et de déchargement et peut y participer, fait signer les bons de prise en charge et de livraison.
Il faut respecter les délais, le matériel confié, le code de la route, et les temps de conduite. Il ou elle représente l’entreprise et son image de marque chez le client et sur la route.
Le conducteur ou la conductrice est amené·e à transporter toute sorte de marchandises et peut se spécialiser dans un domaine. Chez Groupe Laure, nous proposons plusieurs activités : toupie, grue, semi-benne, porteur 6×4 ou 8×4, frigo, polybenne ampliroll, etc. Tout au long de votre carrière chez nous, vous pourrez évoluer sur ses différentes activités en fonction de votre projet professionnel.
Il ou elle gère le planning des conducteurs et leur donne les directives.
L’exploitant·e assure le suivi administratif des documents de transport.
Au quotidien, il ou elle travaille avec le directeur d’exploitation ou le responsable d’agence dans ses missions. Il ou elle identifie les besoins des clients et analyse leur faisabilité technique et humaine.
Toujours à l’écoute des interrogations des conducteurs ou des clients, l’exploitant·e doit répondre aux problématiques de chacun.
Ce poste sédentaire est localisé en agence.
Il ou elle assure l’entretien et les réparations courantes des véhicules du Groupe au sein de notre atelier poids lourds.
Polyvalent, ses missions sont variées dans la mécanique, pneumatique, hydraulique, électrique et sur toute sorte de matériels (6×4, 8×4, camion grue, toupie, frigo, tautliner, pelles, etc.). Il ou elle doit être en mesure de diagnostiquer les pannes en autonomie.
Doté·e d’une forte capacité d’initiative, il ou elle est sous la responsabilité du responsable d’atelier avec qui il ou elle travaille au quotidien.
Il ou elle réalise un diagnostic des travaux à effectuer et les planifie tout en respectant des contraintes de coût, de sécurité…
Le carrossier démonte et découpe les éléments endommagés des véhicules et du matériel du parc qu’il ou elle remet en état (débosselage, planage, ponçage, soudure) ou remplace par du neuf. La maîtrise de la soudure sur acier et alu est indispensable.
Chez Groupe Laure, le carrossier travaille dans notre atelier poids lourds avec les mécaniciens. Il ou elle est encadré·e par le responsable d’atelier.
Essentiellement destiné au secteur des travaux publics, il ou elle est en charge de conduire différents types d’engins de chantiers : pelles à pneu et à chenilles de 6 à 40 T.
Le conducteur d’engins maîtrise en toutes circonstances le véhicule qui lui est confié et évolue dans un environnement à forte exigence sécuritaire.
CACES selon engin, la maîtrise des règles de sécurité est indispensable.
La formation
Lors de leur parcours d’intégration au sein du Groupe Laure, les conducteurs sont accompagnés sur plusieurs semaines. Ils sont suivis par notre formateur interne et bénéficient de l’expérience de nos conducteurs référents pour chaque activité : TP, polybenne, zone longue, frigo ou tautliner.
La formation se compose d’une partie théorique puis d’une mise en pratique avec une durée variable en fonction de l’activité et des besoins du nouveau conducteur.
Parcours d'intégration des nouveaux conducteurs
Nos partenaires pour la formation
Nous sommes partenaires des centres de formation de l’Aftral, Promotrans et de l’IUT de Saint-Nazaire. Ces partenariats nous permettent de rencontrer de futurs étudiants pour leur faire découvrir les métiers du transport, d’accueillir des stagiaires et alternants et de proposer des emplois aux nouveaux diplômés.
